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領(lǐng)導(dǎo)講話范文：“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)動(dòng)員暨教育實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)會(huì)講話稿是由范文詞典為您精心收集，希望這篇“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)動(dòng)員暨教育實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)會(huì)講話稿范文可以給您帶來(lái)幫助，如果覺(jué)得好，請(qǐng)把這篇文章復(fù)制到您的博客或告訴您的朋友，以下是“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)動(dòng)員暨教育實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)會(huì)講話稿的正文：

“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)動(dòng)員暨教育實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)會(huì)講話稿

同志們：
這次會(huì)議的主要任務(wù)是動(dòng)員部署集團(tuán)公司“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)，推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)深入開展，為集團(tuán)公司完成全年任務(wù)目標(biāo)提供作風(fēng)保障和動(dòng)力支持。中央第13巡回督導(dǎo)組XX同志、杜XX同志，也在百忙之中出席并指導(dǎo)我們今天的會(huì)議，進(jìn)一步增強(qiáng)了我們抓好教育實(shí)踐活動(dòng)的信心和決心。
 
剛才，XX公司、XX公司、XX國(guó)際高井熱電廠、新能源山西公司和集團(tuán)公司第2督導(dǎo)檢查組先后發(fā)言,有情況通報(bào)，有經(jīng)驗(yàn)交流，有體會(huì)思考，有推進(jìn)措施，也提出了一些具有建設(shè)性的意見建議，聽了很受啟發(fā)，很多做法都值得學(xué)習(xí)借鑒。
 
　 集團(tuán)公司教育實(shí)踐活動(dòng)自去年7月4日啟動(dòng)以來(lái)，總部、分子公司本部和直屬企業(yè)作為第一批活動(dòng)單位，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真貫徹中央要求，緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際，規(guī)定動(dòng)作扎實(shí)深入，自選動(dòng)作精彩到位，活動(dòng)取得良好效果。在中央第38督導(dǎo)組組織的教育實(shí)踐活動(dòng)民主評(píng)議中，取得了集團(tuán)公司教育實(shí)踐活動(dòng)總體評(píng)價(jià)和領(lǐng)導(dǎo)班子總體評(píng)價(jià)滿意率“兩個(gè)100%”的優(yōu)異成績(jī)。今年1月27日，集團(tuán)公司教育實(shí)踐活動(dòng)第一批總結(jié)暨第二批動(dòng)員大會(huì)以來(lái)，在中央第13巡回督導(dǎo)組精心督導(dǎo)和實(shí)地指導(dǎo)下，各單位、各部門上下聯(lián)動(dòng)，統(tǒng)籌推進(jìn)，活動(dòng)呈現(xiàn)出以下四個(gè)鮮明特點(diǎn)。一是持續(xù)整改落實(shí)，做到力度不減。第一批活動(dòng)單位堅(jiān)持活動(dòng)收尾不收?qǐng)觯o緊圍繞“兩方案一計(jì)劃”，深化整改落實(shí)，集中解決管理不規(guī)范、決策不科學(xué)以及在“三公”消費(fèi)、“三多”整治等職工群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，整改工作不斷取得新進(jìn)展、新成效。二是堅(jiān)持有序推進(jìn)，做到標(biāo)準(zhǔn)不降?；鶎訂挝粓?jiān)持主題不變、鏡頭不換，全面啟動(dòng)了第二批教育實(shí)踐活動(dòng)，并將學(xué)習(xí)教育貫穿始終，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間、形式、參加人員等都做出嚴(yán)格規(guī)定，確保了學(xué)習(xí)教育質(zhì)XX，為后兩個(gè)環(huán)節(jié)活動(dòng)扎實(shí)開展奠定了堅(jiān)實(shí)思想基礎(chǔ)。三是突出“四個(gè)注重”，做到活動(dòng)不虛。注重將履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任與活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，注重抓好窗口單位的教育實(shí)踐活動(dòng)，注重抓好基層班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的教育實(shí)踐活動(dòng)，注重抓好基層企業(yè)內(nèi)部職能部門的教育實(shí)踐活動(dòng)，既符合中央要求，又體現(xiàn)基層實(shí)際。四是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)，做到方向不偏。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將整改事項(xiàng)納入督查督辦，及時(shí)協(xié)調(diào)處理突出問(wèn)題，確保了整改落實(shí)工作的扎實(shí)推進(jìn)。各級(jí)督導(dǎo)力XX充分發(fā)揮監(jiān)督把關(guān)職能，深入基層、深入職工，面對(duì)面開展工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決苗頭性、傾向性、潛在性問(wèn)題，確保了活動(dòng)高效有序開展。
 
在充分肯定前一階段成績(jī)的同時(shí)，也必須清醒看到，當(dāng)前教育實(shí)踐活動(dòng)還存在許多亟待解決的問(wèn)題。一是認(rèn)識(shí)不夠統(tǒng)一。對(duì)整個(gè)活動(dòng)思想認(rèn)識(shí)不足，自覺(jué)不自覺(jué)地放松了理論學(xué)習(xí)，查擺問(wèn)題不深入，針對(duì)可以馬上整改的問(wèn)題不抓緊、不主動(dòng)，有的認(rèn)為拖一陣子、挺一陣子就過(guò)去了，到最后就不用改了，忽略了活動(dòng)的善始善終。二是開展不夠平衡。少數(shù)基層企業(yè)“一把手”責(zé)任沒(méi)有落到實(shí)處，有的是動(dòng)作遲緩、推進(jìn)不力。有的則存在搶進(jìn)度、趕時(shí)間甚至是走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象，忘記了時(shí)間要服從質(zhì)XX，忽視了教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)效問(wèn)題。三是整改不夠深入。有的認(rèn)為整改工作已經(jīng)“過(guò)關(guān)”，可以放松下來(lái)了，沒(méi)有發(fā)揚(yáng)“釘釘子精神”；有的則是認(rèn)為活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束，忽視了長(zhǎng)效機(jī)制建立，在制度、標(biāo)準(zhǔn)及流程建設(shè)上存在差距。
 
對(duì)于這些問(wèn)題，集團(tuán)公司黨組高度重視。今天，我們召開這個(gè)會(huì)議，目的就是進(jìn)一步動(dòng)員系統(tǒng)廣大黨員干部，認(rèn)真落實(shí)習(xí)XX總書記講話系列精神，自覺(jué)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，更加嚴(yán)格、更加務(wù)實(shí)、更加有效的推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)，確保活動(dòng)取得更大的實(shí)效。下面，我講三點(diǎn)意見。
 
一、領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)，把握內(nèi)涵，扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)
 
3月9日，習(xí)XX總書記在全國(guó)“兩會(huì)”期間參加安徽代表團(tuán)審議時(shí)，對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提出了“既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的要求。這一重要論述，是我們廣大黨員干部特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的為政之道、成事之要、做人準(zhǔn)則。3月底、4月初，中央教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和中組部分別發(fā)出通知，對(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”要求做出部署。系統(tǒng)各級(jí)黨組織、全體黨員干部，要結(jié)合正在開展的教育實(shí)踐活動(dòng)，結(jié)合XX精神宣貫，切實(shí)把認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求，作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)抓緊抓好、抓出實(shí)效。
 
（一）要把握好“三嚴(yán)三實(shí)”要求的時(shí)代意義
“三嚴(yán)三實(shí)”要求是中央在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)取得階段性成效的重要時(shí)期，向全黨發(fā)出的深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的動(dòng)員令，進(jìn)一步表明了中央持之以恒狠抓作風(fēng)建設(shè)的堅(jiān)定決心?！叭龂?yán)三實(shí)”，涵蓋了領(lǐng)導(dǎo)干部工作、生活各個(gè)層面，從錘煉黨性、用權(quán)為民、為政清廉、求真務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、公道正派等方面，深刻闡述了新時(shí)期作風(fēng)建設(shè)的新要求、新標(biāo)準(zhǔn)，明確告誡我們各級(jí)黨員干部如何修身、如何律己、如何做事、如何做人，切中了干事創(chuàng)業(yè)的要害，切中了待人處事的關(guān)鍵，是我們加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指南，是我們履職盡責(zé)的重要保障，更是我們?nèi)粘Ｐ袨榈闹匾獦?biāo)尺。
 
當(dāng)前，集團(tuán)公司正處于轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、增效益的關(guān)鍵時(shí)期，處于加快推進(jìn)做強(qiáng)做優(yōu)，建設(shè)世界一流綜合能源企業(yè)的攻堅(jiān)階段。外部環(huán)境錯(cuò)綜復(fù)雜，內(nèi)部形勢(shì)依然嚴(yán)峻，各種問(wèn)題仍然突出，“不嚴(yán)不實(shí)”現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，從一定程度上制約了集團(tuán)公司改革發(fā)展的進(jìn)程，影響了提質(zhì)增效的步子。對(duì)于集團(tuán)公司而言，貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求，是中央的要求、是時(shí)代的選擇、是歷史的必然，更是我們各方面工作上臺(tái)階、上水平的必然要求，也是我們實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，謀實(shí)事、抓落實(shí)，求實(shí)效、出實(shí)績(jī)，加快做強(qiáng)做優(yōu)的必由之路。這就要求我們廣大黨員干部，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央要求上來(lái)，充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求的重大意義，站在全局和歷史的高度，從“嚴(yán)”處入手，從“實(shí)”處著力，切實(shí)把“三嚴(yán)三實(shí)”要求落實(shí)到企業(yè)改革發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理、黨建工作以及各級(jí)黨員干部為人做事的方方面面，學(xué)深悟透，認(rèn)真踐行，以優(yōu)良作風(fēng)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)十萬(wàn)員工，推進(jìn)各項(xiàng)工作沖刺新高度、再創(chuàng)新輝煌。
 
（二）要把握好“三嚴(yán)三實(shí)”要求的深刻內(nèi)涵
“三嚴(yán)三實(shí)”的重要論述質(zhì)樸凝練、立意深遠(yuǎn)，充分體現(xiàn)了內(nèi)在自覺(jué)與外在約束的辯證統(tǒng)一。24個(gè)字、六句話，內(nèi)涵互為關(guān)聯(lián)、互為支撐。在“三嚴(yán)”中，嚴(yán)以修身是根本，只有嚴(yán)以修身，堅(jiān)定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，才能嚴(yán)以持家、嚴(yán)以律己、嚴(yán)以治企；嚴(yán)以用權(quán)是核心，只有時(shí)刻牢記權(quán)為民所賦，權(quán)為民所用，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，才能打造金剛不壞之身；嚴(yán)以律己是規(guī)范，只有心存敬畏、慎獨(dú)慎微、遵章守紀(jì)，面對(duì)“四風(fēng)”及其各種滋擾，才能頂住誘惑、從容應(yīng)對(duì)。在“三實(shí)”中，做人要實(shí)是基礎(chǔ)，謀事要實(shí)，創(chuàng)業(yè)要實(shí)是過(guò)程、是目標(biāo)，我們只有對(duì)黨、對(duì)國(guó)家、對(duì)企業(yè)、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派，才能做到謀事實(shí)、創(chuàng)業(yè)實(shí)，才能創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。
 
我們中國(guó)XX集團(tuán)公司是一個(gè)在國(guó)家法律法規(guī)框架下參與競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)主體，是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。如果沒(méi)有嚴(yán)的作風(fēng)、嚴(yán)的紀(jì)律、嚴(yán)的約束，企業(yè)就會(huì)成為沒(méi)有凝聚力、失去戰(zhàn)斗力的“一盤散沙”，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中必然會(huì)“潰不成軍”，永遠(yuǎn)被動(dòng)、永遠(yuǎn)落后，永遠(yuǎn)處于“不勝之地”。如果沒(méi)有實(shí)的作風(fēng)、實(shí)的觀念、實(shí)的舉措，做決策不能實(shí)事求是，抓經(jīng)營(yíng)不能狠抓落實(shí)，熱衷于搞花架子、搞形式主義，一味追求規(guī)模效應(yīng)、追求發(fā)展速度，上一些沒(méi)有價(jià)值、沒(méi)有效益的項(xiàng)目，抓一些沒(méi)有價(jià)值、沒(méi)有效益的工作，“做強(qiáng)做優(yōu)、世界一流”就會(huì)成為“海市蜃樓”、“空中樓閣”。為此，我們每一名黨員干部都要深刻理解“三嚴(yán)三實(shí)”要求的深刻內(nèi)涵，都要把“三嚴(yán)三實(shí)”要求作為加強(qiáng)自身建設(shè)的基本準(zhǔn)則和目標(biāo)追求，作為檢驗(yàn)黨性修養(yǎng)和工作成果的一把尺子，作為檢驗(yàn)自己個(gè)人行為的一面鏡子，對(duì)照反思、深刻自省、防微杜漸，以“三嚴(yán)三實(shí)”的標(biāo)準(zhǔn)，謀發(fā)展、抓管理、促改革，做強(qiáng)做優(yōu)的戰(zhàn)略目標(biāo)才能落到實(shí)處、變成現(xiàn)實(shí)。
 
（三）要把握好“三嚴(yán)三實(shí)”要求的學(xué)習(xí)路徑
在“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)中，要按照集團(tuán)公司部署，組織廣大黨員干部緊扣“學(xué)深悟透、深查細(xì)照、篤行實(shí)改”這條主線，認(rèn)真推進(jìn)，抓好落實(shí)，往深里學(xué)，往實(shí)里做。
 
一要態(tài)度端正。做到嚴(yán)肅、嚴(yán)謹(jǐn)，既要從思想上高度重視，確保時(shí)間、人員、措施、形式“四到位”；也要從情感上高度信賴，密切聯(lián)系實(shí)際，積極思考，學(xué)深學(xué)透，真學(xué)、真信、真用，不能淺嘗輒止，蜻蜓點(diǎn)水。
 
二要系統(tǒng)深入。不能只學(xué)條條框框，滿足于簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的幾句話。要系統(tǒng)學(xué)習(xí)XX總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)的系列重要講話，站位要高，思考要深，把握要準(zhǔn)，理解要透，做到知其然又知其所以然。
 
三要邊學(xué)邊查。通過(guò)學(xué)習(xí)進(jìn)一步提升政治素養(yǎng)，提高政治自覺(jué)，認(rèn)認(rèn)真真查找思想作風(fēng)上和實(shí)際工作中“不嚴(yán)不實(shí)”的問(wèn)題及表現(xiàn)，查修身、查用權(quán)、查律己，查謀事、查創(chuàng)業(yè)、查做人，深入剖析，深究根源。
 
四要學(xué)用結(jié)合。從嚴(yán)要求、從實(shí)著力，學(xué)以致用，針對(duì)“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題和作風(fēng)“短板”嚴(yán)格整改，做到邊學(xué)邊改、立學(xué)立改，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)變?yōu)槌掷m(xù)改進(jìn)作風(fēng)的動(dòng)力和具體行為，轉(zhuǎn)變?yōu)榭茖W(xué)發(fā)展的思路和措施，指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
 
（四）要發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部的示范表率作用
開展好“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮示范帶頭作用，做學(xué)深悟透的表率、做深查細(xì)照的表率、做篤行實(shí)改的表率，推動(dòng)作風(fēng)持續(xù)深入改進(jìn)。領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、以身作則，廣大黨員和職工群眾就有標(biāo)桿、有方向，就能形成踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
 
一要帶頭查黨性修養(yǎng)強(qiáng)不強(qiáng)，能否堅(jiān)定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操。對(duì)于理想信念動(dòng)搖、熱衷低級(jí)趣味的問(wèn)題現(xiàn)象，絕不放手，堅(jiān)決整改。二要帶頭查是能否按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。對(duì)于濫用權(quán)力、以權(quán)謀私的行為發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息。三要帶頭查是否遵守黨紀(jì)國(guó)法，是否遵守規(guī)章制度，能否心存敬畏、勤于自省、嚴(yán)于律己。對(duì)于心存僥幸、我行我素，違反政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律以及重大事項(xiàng)報(bào)告制度的，堅(jiān)決予以嚴(yán)肅處理，決不搞下不為例。特別是那些置企業(yè)利益于不顧，造成重大經(jīng)濟(jì)損失的，要果斷移交紀(jì)檢或司法程序。四要帶頭查是否做到謀事從實(shí)際出發(fā)，能否使點(diǎn)子、政策、方案符合企業(yè)實(shí)際、符合客觀規(guī)律。對(duì)于好高騖遠(yuǎn)、脫離實(shí)際，盲目發(fā)展、不求質(zhì)XX效益的干部，堅(jiān)決予以調(diào)整，造成重大損失的要追究相應(yīng)責(zé)任。五要帶頭查創(chuàng)業(yè)是否腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，能否敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問(wèn)題。對(duì)于工作懈怠、作風(fēng)漂浮、效率低下、不思進(jìn)取，為企業(yè)造成不良影響的干部或工作人員，必須給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分。六要帶頭查是否對(duì)組織、對(duì)企業(yè)、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，能否做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，帶頭做焦裕祿式的好黨員、好干部。對(duì)于陽(yáng)奉陰違、敷衍應(yīng)付、拖沓觀望的干部，堅(jiān)決清理出干部隊(duì)伍。
 
二、深化整改、注重特色，有效推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)
當(dāng)前，集團(tuán)公司的教育實(shí)踐活動(dòng)，第一批正在深入整改，第二批正在持續(xù)推進(jìn)。各單位各部門要嚴(yán)格按照中央要求，堅(jiān)持始終如一，聚焦解決“四風(fēng)”問(wèn)題，把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求落實(shí)到教育實(shí)踐活動(dòng)全過(guò)程，確保取得群眾滿意的實(shí)效。
 
（一）抓好第一批教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)
教育實(shí)踐活動(dòng)最終出成效、出成果，關(guān)鍵在于抓好整改落實(shí)。第一批活動(dòng)單位要堅(jiān)持活動(dòng)收尾不收?qǐng)?、作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，圍繞“兩方案一計(jì)劃”深化整改落實(shí)，推動(dòng)整改工作不斷取得新進(jìn)展、新成效。
 
一是要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感使命感。認(rèn)真貫徹習(xí)XX總書記重要指示精神，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，強(qiáng)化責(zé)任、細(xì)化措施，加大力度、加快進(jìn)度，真正把整改承諾落實(shí)到行動(dòng)上，推動(dòng)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題和歷史問(wèn)題、共性問(wèn)題和個(gè)性問(wèn)題、重點(diǎn)問(wèn)題和面上問(wèn)題、班子問(wèn)題和個(gè)人問(wèn)題一起解決，鞏固擴(kuò)大作風(fēng)建設(shè)成果，讓職工群眾不斷看到新氣象、新變化。
 
二是要真改、實(shí)改、徹底改。要進(jìn)一步梳理整改落實(shí)情況，查一查哪些規(guī)定得到了落實(shí)，哪些方面還沒(méi)有做到位。對(duì)中央出臺(tái)的各項(xiàng)制度規(guī)定，要堅(jiān)決執(zhí)行，不折不扣地落實(shí)，不能降格以求，不搞法不責(zé)眾、不搞下不為例、不搞情有可原。各部門各單位要抓緊對(duì)“兩方案一計(jì)劃”落實(shí)情況進(jìn)行自查，實(shí)行“銷號(hào)式”管理，對(duì)正在整改的要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，確保整改到位；對(duì)整改遲緩的要查明原因，加強(qiáng)督促；對(duì)尚未整改的要傳導(dǎo)壓力、明確時(shí)限。需要指出的是，在兌現(xiàn)承諾、深化整改方面，越是領(lǐng)導(dǎo)干部、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)越要以身作則、身體力行，做到整改標(biāo)準(zhǔn)更高一層、整改措施更嚴(yán)一些、整改進(jìn)度更快一步。
 
三是要抓住突出問(wèn)題深化整改。要對(duì)準(zhǔn)職工群眾的愿望和期待，抓住群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，持續(xù)用力。要著力解決經(jīng)營(yíng)決策不科學(xué)、盲目鋪攤子上項(xiàng)目的問(wèn)題。加強(qiáng)對(duì)宏觀形勢(shì)的跟蹤分析，有效應(yīng)對(duì)資源配置方式轉(zhuǎn)變、原有市場(chǎng)格局變化，增強(qiáng)應(yīng)對(duì)決策、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的預(yù)見性和科學(xué)性。要著力解決考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展不深入、急功近利的問(wèn)題。及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)略規(guī)劃及發(fā)展策略，盡可能減少因戰(zhàn)略問(wèn)題導(dǎo)致對(duì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展節(jié)奏的影響。要著力解決重速度重規(guī)模、輕質(zhì)XX輕效益的問(wèn)題?？刂瓢l(fā)展節(jié)奏，重視政策研究，把推動(dòng)發(fā)展的立足點(diǎn)真正轉(zhuǎn)到提高質(zhì)XX和效益上來(lái)，防止因應(yīng)對(duì)不利導(dǎo)致效益出現(xiàn)大的震蕩。要著力解決體制機(jī)制不順暢、效率效益低下的問(wèn)題。準(zhǔn)確把握國(guó)資國(guó)企改革對(duì)企業(yè)治理的影響，加快完善管理體制、運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新。要著力解決內(nèi)部管理不規(guī)范、造成重大損失的問(wèn)題。加強(qiáng)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的法律審核把關(guān)，確保合法合規(guī)合程序，堅(jiān)決杜絕給企業(yè)造成重大損失、重大影響的違法違規(guī)行為。要著力解決大手大腳、鋪張浪費(fèi)甚至揮霍奢侈的問(wèn)題。規(guī)范對(duì)各項(xiàng)資金使用的管理和監(jiān)督，形成不敢浪費(fèi)、不能浪費(fèi)、不易浪費(fèi)的防范和保障機(jī)制。
 
（二）抓好第二批教育實(shí)踐活動(dòng)有序推進(jìn)
集團(tuán)公司第二批教育實(shí)踐活動(dòng)即將轉(zhuǎn)入“查擺問(wèn)題、開展批評(píng)”環(huán)節(jié)。這是教育實(shí)踐活動(dòng)承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)、原則性強(qiáng)，關(guān)系到整個(gè)活動(dòng)的成效，必須嚴(yán)格按照中央規(guī)定穩(wěn)步推進(jìn)。
一是要切實(shí)找準(zhǔn)“四風(fēng)”突出問(wèn)題。堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉要求，結(jié)合履行職能職責(zé)，重點(diǎn)圍繞落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求、中央八項(xiàng)規(guī)定和集團(tuán)公司24條規(guī)定精神，深入查擺“四風(fēng)”突出問(wèn)題及“不嚴(yán)不實(shí)”表現(xiàn)，深入查擺職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，深入查擺涉及職工群眾利益的“最后一公里”問(wèn)題。找問(wèn)題要堅(jiān)持個(gè)人主動(dòng)找、上級(jí)提醒找、對(duì)照典型找相結(jié)合，切實(shí)找準(zhǔn)、找深、找透、找全面。
 
二是要深入開展談心交心活動(dòng)。各級(jí)黨員干部要在專題民主生活會(huì)召開前，通過(guò)面對(duì)面、心貼心交流，進(jìn)一步把問(wèn)題找實(shí)找到位。要放下包袱、解除顧慮，有話講在當(dāng)面，力求談開談透，把矛盾和問(wèn)題解決在專題民主生活會(huì)前，確保達(dá)成共識(shí)或基本共識(shí)。
 
三是要認(rèn)真撰寫對(duì)照檢查材料。寫好對(duì)照檢查材料是開好專題民主生活會(huì)的基礎(chǔ)和前提。材料寫好了，會(huì)蕩滌心靈、升華境界；寫得不好，會(huì)文過(guò)飾非、空泛無(wú)味。材料是否寫得好，關(guān)鍵就要看“自畫像”是不是像企業(yè)、像自己。材料既要把存在的問(wèn)題全部找到、把產(chǎn)生問(wèn)題的原因剖析深刻，也要把努力的方向和整改的思路措施寫實(shí)，切不可寫成述職報(bào)告。黨委主要負(fù)責(zé)同志要親自主持起草領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料，每名領(lǐng)導(dǎo)班子成員要親自動(dòng)手撰寫個(gè)人對(duì)照檢查材料，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組和督導(dǎo)組要認(rèn)真做好審核工作。
 
四是要召開好專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)。廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要召開一次高質(zhì)XX的專題民主生活會(huì)，要以整風(fēng)精神和“三嚴(yán)三實(shí)”為準(zhǔn)則，把開展批評(píng)和自我批評(píng)落到實(shí)處，真正做到觸動(dòng)思想、觸及靈魂，解決問(wèn)題、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。自我批評(píng)要敢于觸及思想深處，觸及問(wèn)題實(shí)質(zhì)，不怕刺、不怕痛，不遮掩問(wèn)題、不回避矛盾。相互批評(píng)要知無(wú)不言、言無(wú)不盡，敢于交鋒，勇于指出問(wèn)題，真誠(chéng)幫助提高，真正讓黨員干部紅紅臉、出出汗、排排毒。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)要參加聯(lián)系點(diǎn)單位的專題民主生活會(huì)，分子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員要分別參加各基層企業(yè)的專題民主生活會(huì)，集團(tuán)公司督導(dǎo)檢查組、分子公司督導(dǎo)組要參加所督導(dǎo)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。同時(shí)，各基層黨支部要在廣泛征求意見、普遍進(jìn)行談心的基礎(chǔ)上召開專題組織生活會(huì)，廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員身份參加所在支部專題組織生活會(huì)，每個(gè)黨員都要結(jié)合個(gè)人實(shí)際，對(duì)思想、學(xué)習(xí)、工作作風(fēng)和“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題進(jìn)行對(duì)照檢查。要抓好民主評(píng)議黨員工作，針對(duì)存在問(wèn)題提出改進(jìn)措施和辦法。要本著開門搞活動(dòng)的原則，第一時(shí)間向職工群眾通報(bào)專題民主生活會(huì)的召開情況，接受職工群眾的監(jiān)督和評(píng)價(jià)。
 
（三）抓好銜接帶動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)工作
第二批教育實(shí)踐活動(dòng)是第一批的延伸和深化，兩批活動(dòng)是一個(gè)有機(jī)整體，是一場(chǎng)接力賽，不能截然分開。一些作風(fēng)問(wèn)題發(fā)生在基層，但根子卻在上面，第一批活動(dòng)單位要緊緊扭住問(wèn)題不放，持續(xù)用勁，防止整改擱淺、問(wèn)題回潮。要注意從第二批活動(dòng)中聽取基層職工群眾的意見，通過(guò)第二批活動(dòng)檢驗(yàn)第一批活動(dòng)的整改落實(shí)成果，推動(dòng)整改措施和規(guī)章制度在基層落地生根。對(duì)第二批活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，自己改、積極改、聯(lián)動(dòng)改，一直改到讓群眾滿意。第二批活動(dòng)單位要充分學(xué)習(xí)借鑒第一批活動(dòng)的好做法、好經(jīng)驗(yàn)，注重把基層企業(yè)發(fā)現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題及時(shí)傳遞到上級(jí)企業(yè)，通過(guò)上下聯(lián)動(dòng)，更深層次解決好職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，做到以上帶下、以下促上、共同推進(jìn)。
 
系統(tǒng)各級(jí)教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組、活動(dòng)辦公室、督導(dǎo)組要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)，切實(shí)把好質(zhì)XX關(guān)。集團(tuán)公司督導(dǎo)檢查組要以強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神開展督導(dǎo)工作，圍繞各部門各單位兌現(xiàn)整改承諾加強(qiáng)督導(dǎo)和檢查。對(duì)那些整改措施不落實(shí)、問(wèn)題較多而整改成效不明顯的部門和單位，堅(jiān)決不能降格以求、放行過(guò)關(guān)。分子公司督導(dǎo)組要從嚴(yán)從實(shí)做好第二批活動(dòng)督導(dǎo)工作，突出重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域，沉下去、抓得勤，嚴(yán)督導(dǎo)、真幫助，一級(jí)抓好一級(jí)，嚴(yán)格督促把關(guān)，有效傳導(dǎo)壓力，確?；顒?dòng)取得職工群眾滿意的成效?；鶎悠髽I(yè)黨委要切實(shí)履行好組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是一把手既要當(dāng)好指揮員又要當(dāng)好戰(zhàn)斗員，充分發(fā)揮示范表率作用。
 
三、統(tǒng)籌安排，增強(qiáng)合力，確保兩個(gè)活動(dòng)雙促進(jìn)、雙豐收
開展“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)和教育實(shí)踐活動(dòng)，都是為了推進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)。各單位各部門要把兩個(gè)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，找準(zhǔn)切入點(diǎn)和關(guān)聯(lián)點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進(jìn)、形成合力，確保雙促進(jìn)、雙豐收。
 
（一）把握主題重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)活動(dòng)的互促共進(jìn)
“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)和教育實(shí)踐活動(dòng)在主題上是高度契合的，在目標(biāo)上是高度一致的，在本質(zhì)上是相通相融的。在教育實(shí)踐活動(dòng)中，要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容、作為查擺問(wèn)題的一面鏡子、作為對(duì)照檢查的一把尺子、作為整改落實(shí)的重要要求，運(yùn)用教育實(shí)踐活動(dòng)各環(huán)節(jié)、各項(xiàng)工作載體，把“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)不斷引向深入。在“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)中，要突出學(xué)習(xí)教育，更要注重實(shí)踐，要堅(jiān)持從“嚴(yán)”要求，更要注重“實(shí)”處著力，以“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)成果，提升教育實(shí)踐活動(dòng)的質(zhì)XX和標(biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)取得更加實(shí)實(shí)在在的成果。同時(shí)，要從集團(tuán)公司改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的大局出發(fā)，將兩個(gè)活動(dòng)互促共進(jìn)的成果運(yùn)用到集團(tuán)公司的各項(xiàng)實(shí)際工作中，以“三嚴(yán)”祛歪風(fēng)、聚正氣，以“三實(shí)”提質(zhì)XX、增效益。
 
（二）堅(jiān)持常抓不懈，構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制
作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)持久戰(zhàn)，要從制度上重點(diǎn)解決“四風(fēng)”和“不嚴(yán)不實(shí)”的問(wèn)題，通過(guò)構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制促使作風(fēng)建設(shè)逐步走上規(guī)范化軌道。一是要建立健全學(xué)習(xí)機(jī)制，把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”貫穿學(xué)習(xí)活動(dòng)和教育實(shí)踐活動(dòng)始終，使干部、職工思想得到凈化、認(rèn)識(shí)得到提升、組織觀念更強(qiáng)、工作作風(fēng)更優(yōu)，率先從舊的思維模式、行為方式中解放出來(lái)，不斷實(shí)現(xiàn)自我改進(jìn)、自我革新，持續(xù)提升引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的能力。二是要進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實(shí)、干部人事管理、民主決策監(jiān)督、黨風(fēng)廉政建設(shè)、目標(biāo)考核評(píng)價(jià)等相關(guān)制度，努力形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制。三是要加大監(jiān)督力度，強(qiáng)化制度執(zhí)行情況的督查，嚴(yán)肅查處“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題，確保干部、職工作風(fēng)建設(shè)有章必循、執(zhí)章必嚴(yán)、違章必究，切實(shí)維護(hù)制度的嚴(yán)肅性，促進(jìn)制度落實(shí)和作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
 
（三）培養(yǎng)樹立典型，積極營(yíng)造良好的輿論氛圍
在活動(dòng)中，要把選樹和宣傳典型作為樹立導(dǎo)向、激發(fā)干勁、推動(dòng)工作的重要內(nèi)容，充分發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)效應(yīng)，引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員學(xué)習(xí)典型增干勁、對(duì)照典型找差距、爭(zhēng)當(dāng)?shù)湫痛侔l(fā)展。要大力拓展宣傳陣地，采取靈活多樣的宣傳方式，充分運(yùn)用傳統(tǒng)媒體和新興媒體，做好“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)活動(dòng)和教育實(shí)踐活動(dòng)中先進(jìn)典型的選樹宣傳工作。要把握好輿論引導(dǎo)的時(shí)機(jī)、力度和效果，與學(xué)習(xí)十八屆三中全會(huì)、習(xí)XX總書記系列重要講話和貫徹落實(shí)集團(tuán)公司一季度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)精神相結(jié)合，動(dòng)態(tài)宣傳活動(dòng)成效，廣泛宣傳先進(jìn)典型，總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn)、好做法，及時(shí)曝光反面典型，營(yíng)造正確的輿論導(dǎo)向和氛圍，使黨員干部學(xué)有榜樣、干有方向、比有目標(biāo)，匯聚起處處有典型、時(shí)時(shí)學(xué)典型、人人當(dāng)?shù)湫偷膹?qiáng)大正能XX。
今天的會(huì)議，恰逢“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)前夕。我們也特別邀請(qǐng)集團(tuán)公司獲得2014年全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)?wù)潞汀叭珖?guó)工人先鋒號(hào)”的單位代表及個(gè)人出席會(huì)議，都在我們的視頻會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)。
 
 
獲得“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”的有，遼寧XX國(guó)際阜新煤制天然氣有限責(zé)任公司、XX國(guó)際發(fā)電股份有限公司重慶分公司、廣西桂冠開投電力有限責(zé)任公司等3個(gè)集體。
 
獲得“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡挠?，XX國(guó)際江西分公司總經(jīng)理張洪、XX黑龍江發(fā)電公司主持工作的副總經(jīng)理王英坤、XX信陽(yáng)華豫發(fā)電公司職工董全文等3名同志。
 
獲得“全國(guó)工人先鋒號(hào)”的有9個(gè)集體，他們是：XX國(guó)際豐潤(rùn)熱電有限責(zé)任公司發(fā)電部、XX國(guó)際錦州熱電公司設(shè)備工程部熱控專業(yè)、XX國(guó)際托克托發(fā)電公司檢修部鍋爐隊(duì)、XXXX發(fā)電公司培訓(xùn)服務(wù)中心、XXX水電公司設(shè)備部電氣班、XXX涂發(fā)電公司維護(hù)部繼電保護(hù)班、XX第二熱電公司鍋爐分場(chǎng)焊接班、XX熱電廠磨煤機(jī)檢修班、八〇三發(fā)電廠檢修部保護(hù)通訊班。
 
借此機(jī)會(huì)，我代表集團(tuán)公司向獲獎(jiǎng)集體和個(gè)人，表示熱烈的祝賀！向全體十萬(wàn)職工致以節(jié)日的問(wèn)候
！
這些獲獎(jiǎng)集體和個(gè)人是集團(tuán)公司各級(jí)企業(yè)和十萬(wàn)職工的優(yōu)秀代表。他們都有著強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，都有追求卓越、永不自滿的精神狀態(tài)，都有大膽創(chuàng)新、不懈探索的進(jìn)取意識(shí)，創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績(jī)，以實(shí)際行動(dòng)向社會(huì)、向全系統(tǒng)詮釋了“務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、奮進(jìn)”的XX精神！他們是集團(tuán)公司的寶貴財(cái)富，是各級(jí)企業(yè)和全體職工學(xué)習(xí)的榜樣，也是集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)更快更好發(fā)展的重要力XX！
 
為進(jìn)一步弘揚(yáng)勞模精神，五月份集團(tuán)公司將開展勞模精神宣傳月活動(dòng)，充分利用集團(tuán)公司各大媒體對(duì)獲獎(jiǎng)集體和個(gè)人開展集中宣傳，XX報(bào)將刊發(fā)系列報(bào)道，集團(tuán)公司網(wǎng)站將開設(shè)專題，XX電視將制作專題片，各級(jí)企業(yè)也將通過(guò)勞模事跡報(bào)告會(huì)、廣泛建立勞模工作室、開展勞模療休養(yǎng)等各種方式，加大弘揚(yáng)勞模精神的工作力度，全面營(yíng)造“尊重勞模、崇尚勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭(zhēng)當(dāng)勞模”的濃厚氛圍。通過(guò)進(jìn)一步弘揚(yáng)勞模精神，號(hào)召和動(dòng)員各級(jí)企業(yè)和全體職工以先進(jìn)集體和個(gè)人為榜樣，自覺(jué)踐行XX精神，無(wú)私奉獻(xiàn)，奮發(fā)創(chuàng)新，爭(zhēng)創(chuàng)一流，為集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)做強(qiáng)做優(yōu)而不懈奮斗。
 
“五一”將至，這里，我再特別強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)。
一是要嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和集團(tuán)公司24條規(guī)定。今年以來(lái)，中央進(jìn)一步加大了對(duì)違反“八項(xiàng)規(guī)定”案件的查處力度。在十八屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上，習(xí)XX總書記指出，作風(fēng)建設(shè)具有頑固性、反復(fù)性，抓一抓就會(huì)好轉(zhuǎn)，松一松就會(huì)反彈，有的會(huì)變本加厲，必須一抓到底，堅(jiān)持不懈，發(fā)現(xiàn)反彈嚴(yán)肅處理。王岐山同志要求紀(jì)檢機(jī)關(guān)扭住落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不放，一年一年抓下去，一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)地抓，堅(jiān)決防止反彈。中紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站也進(jìn)一步加大了對(duì)違規(guī)案件的通報(bào)力度，從4月8日起每周都進(jìn)行一次通報(bào)，短短4周時(shí)間，就通報(bào)了429起案件，而且是實(shí)名通報(bào)。力度之大，前所未有。節(jié)日期間，系統(tǒng)各級(jí)黨部干部，要進(jìn)一步重溫并深刻領(lǐng)會(huì)“中央八項(xiàng)規(guī)定”以及去年以來(lái)發(fā)布的各項(xiàng)規(guī)章，既要嚴(yán)格要求自己，管住自己，管住下屬、管住身邊人，也要堅(jiān)決抵制，敢于向歪風(fēng)邪氣宣戰(zhàn)，讓不正之風(fēng)無(wú)機(jī)可乘。堅(jiān)決杜絕內(nèi)部部門之間、干部之間、上下級(jí)之間相互宴請(qǐng)、相互送禮、公款接待、公款旅游等違章違紀(jì)行為。特別是要堅(jiān)決杜絕大吃大喝“轉(zhuǎn)移戰(zhàn)場(chǎng)”的行為，堅(jiān)決杜絕送禮收禮穿上“隱身衣”的問(wèn)題，確保過(guò)一個(gè)風(fēng)清氣正、廉潔和諧的節(jié)日。
 
二是要切實(shí)抓好節(jié)日期間安全生產(chǎn)及隊(duì)伍穩(wěn)定工作。我們作為發(fā)電企業(yè)，抓好節(jié)日期間安全生產(chǎn)和隊(duì)伍穩(wěn)定，不僅關(guān)系企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，也會(huì)影響經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行及社會(huì)和諧穩(wěn)定。系統(tǒng)各企業(yè)要高度重視、精心部署，進(jìn)一步強(qiáng)化制度和責(zé)任的落實(shí)，主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門各負(fù)其責(zé)，分級(jí)負(fù)責(zé)，分兵把守，加強(qiáng)隱患排查，做好應(yīng)急預(yù)案，確保組織到位、責(zé)任到位、措施到位，確保人員安全、設(shè)備安全、系統(tǒng)安全，萬(wàn)無(wú)一失。特別是有建設(shè)任務(wù)、檢修任務(wù)、有重大操作和承擔(dān)對(duì)外供熱供氣的企業(yè)，分管領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)部門要盯在現(xiàn)場(chǎng)，隨時(shí)檢查安全措施落實(shí)情況，及時(shí)糾正違章行為。要加強(qiáng)矛盾糾紛的排查化解，落實(shí)監(jiān)控責(zé)任，強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)人員的防控，確保隊(duì)伍穩(wěn)定，堅(jiān)決杜絕群體事件，堅(jiān)決杜絕大規(guī)模上訪事件。要加強(qiáng)廠區(qū)及廠外配套設(shè)施的治安保衛(wèi)，防止不法分子蓄意破壞，維護(hù)好企業(yè)正常生產(chǎn)秩序。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)值班和帶班制度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題果斷處置。嚴(yán)格執(zhí)行信息報(bào)送制度和“零報(bào)告”要求，遇有突發(fā)事件及時(shí)上報(bào)。
 
三是要進(jìn)一步貫徹落實(shí)好一季度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)議精神。集團(tuán)公司一季度經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)議后，系統(tǒng)企業(yè)迅速行動(dòng)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹會(huì)議精神，在總結(jié)工作、找準(zhǔn)問(wèn)題，分析差距、剖析原因的基礎(chǔ)上，對(duì)集團(tuán)公司下達(dá)的新的利潤(rùn)目標(biāo)進(jìn)行了分解落實(shí)，并制定了有針對(duì)性的具體措施。進(jìn)一步貫徹落實(shí)好會(huì)議精神，要抓住關(guān)鍵，以集團(tuán)公司 “確保120億元、力爭(zhēng)140億元”的經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)目標(biāo)為核心，緊緊抓住當(dāng)前有利時(shí)機(jī)，不錯(cuò)過(guò)每一天、不放過(guò)每個(gè)小時(shí)，只爭(zhēng)朝夕、時(shí)不我待，該拿到的利潤(rùn)一分不讓，應(yīng)早拿到的利潤(rùn)分秒必爭(zhēng)，力爭(zhēng)盡早超額完成集團(tuán)公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。要突出重點(diǎn)，分子公司和總部有關(guān)部門，要重心下移、深入基層，加強(qiáng)對(duì)當(dāng)前重點(diǎn)虧損企業(yè)的指導(dǎo)，逐個(gè)企業(yè)進(jìn)行解剖，逐個(gè)指標(biāo)進(jìn)行分析，幫助企業(yè)制定好扭虧增盈行動(dòng)計(jì)劃，努力創(chuàng)造各方面條件，盡最大努力幫助這些企業(yè)走出困境，步入正常經(jīng)營(yíng)發(fā)展軌道。
 
“知者行之始，行者知之成?！敝灰覀儓?jiān)持深入學(xué)習(xí)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，在教育實(shí)踐活動(dòng)中嚴(yán)格落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求，在落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求中持續(xù)深化教育實(shí)踐活動(dòng)，“嚴(yán)”字當(dāng)頭、“實(shí)”字當(dāng)先，以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、更加昂揚(yáng)的狀態(tài)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，開拓創(chuàng)新、銳意改革、扎實(shí)工作，為實(shí)現(xiàn)偉大中國(guó)夢(mèng)貢獻(xiàn)我們XX人應(yīng)有的力XX！
 
謝謝大家！

領(lǐng)導(dǎo)講話范文：“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)動(dòng)員暨教育實(shí)踐活動(dòng)推進(jìn)會(huì)講話稿版權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處!

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