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調(diào)研報告范文：科技局事業(yè)發(fā)展調(diào)查匯報是由范文詞典為您精心收集，希望這篇科技局事業(yè)發(fā)展調(diào)查匯報范文可以給您帶來幫助，如果覺得好，請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友，以下是科技局事業(yè)發(fā)展調(diào)查匯報的正文：

為了全面貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步提高我縣科技工作整體水平，不斷提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力和科技對經(jīng)濟增長的貢獻份額，按照《科技局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動實施方案》的安排，從4月17日開始，利用一周的時間，圍繞全縣科技事業(yè)發(fā)展問題，三位局長各自帶著課題，帶領(lǐng)分管科長深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關(guān)部門和企業(yè)開展調(diào)研活動，各自形成了調(diào)研報告，并在班子會議上進行了交流。綜合三位局長的調(diào)研報告，分析我縣科技事業(yè)發(fā)展狀況，有喜有憂，應該引起各級領(lǐng)導的高度重視。

一、全縣科技事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

（一）科技管理服務體系建設(shè)情況。改革開放以來，特別是“九五”、“十五”期間，我縣科技事業(yè)發(fā)展較快，取得了顯著成績，先后被評為全國科技工作先進縣、全國科普工作示范縣、全省知識分子工作先進縣。但幾近科技工作出現(xiàn)下滑態(tài)勢，目前的總體情況是：科技管理服務體系建設(shè)情況?？h政府配備了科技副縣長；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)普遍選配了專兼職科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和科技助理；各業(yè)務局普遍成立技術(shù)科或業(yè)務科，并配備了主管領(lǐng)導。在科技成果推廣方面，縣有推廣總站，鄉(xiāng)有推廣站，村有科普協(xié)會、研究會，形成了縣鄉(xiāng)村三級科技推廣服務體系。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，我縣科技工作雖然有組織、有機構(gòu)、有人員，但是各級組織機構(gòu)職能弱化，作用發(fā)揮的不好，鄉(xiāng)級科技推廣部門沒有經(jīng)費、沒有基地，業(yè)務活動開展不了，基本上處于癱瘓狀態(tài)。

（二）科技項目申報管理情況?！笆濉焙笃诘浆F(xiàn)在，我縣承擔了國家糧食豐產(chǎn)科技工程“東北平原中部(吉林)春玉米豐產(chǎn)高效技術(shù)集成研究與示范”項目，落實面積217.3萬畝。目前已經(jīng)運行5年，累計爭取國家補助資金40萬元。項目區(qū)高產(chǎn)攻關(guān)創(chuàng)造了畝產(chǎn)947公斤的我縣玉米生產(chǎn)歷史最好水平；5年累計增產(chǎn)糧食13億斤。2008年我縣成功申報了國家富民強縣專項行動計劃“無公害規(guī)?；?guī)范飼吉林白鵝及產(chǎn)品開發(fā)”項目，爭取國家補助資金117萬元，省配套40萬元，項目期2年，正在組織實施。近年來，通過縣科技局每年上報省、市科技發(fā)展計劃項目3-5項，爭取項目補助資金40萬元以上。這些項目的實施，加速了產(chǎn)學研結(jié)合，促進了科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力的轉(zhuǎn)化，有力地推動了我縣科技進步。但是，由于縣財政困難，縣本級科技三項費用不能到位，縣級科技發(fā)展計劃項目多年來一直沒有實施，嚴重制約了全縣科技事業(yè)發(fā)展。

（三）新技術(shù)的使用情況。從調(diào)查情況看，目前我縣農(nóng)業(yè)運用各種適用技術(shù)274項，其中傳統(tǒng)技術(shù)104項，占38%；新技術(shù)159項，占58%；高新技術(shù)11項，占4%。傳統(tǒng)技術(shù)還占有相當比重，新技術(shù)特別是高新技術(shù)普及率不高。擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的企業(yè)和高新技術(shù)企業(yè)鳳毛麟角，產(chǎn)品缺乏競爭力，企業(yè)效益普遍不好。

（四）科技人員情況。目前全縣擁有各級各類科技人員36662人，占全縣人口總數(shù)的3.3%，其中高級職稱577人，占科技人員總數(shù)的1.6%；中級職稱6489人，占科技人員總數(shù)的17.7%;初級以下人員29596人,占科技人員總數(shù)的80.7%。調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，我縣科技人員隊伍存在四多四少的問題即：低職人員多，高職人員少；低學歷多，高學歷少；城鎮(zhèn)人員多，農(nóng)村人員少，教育、衛(wèi)生等其它行業(yè)人員多，工、農(nóng)業(yè)科技人員少。

（五）科技培訓情況。多年來，我縣農(nóng)業(yè)科技培訓工作一直抓的比較好，每年都利用冬春農(nóng)閑季節(jié)，采取辦培訓班、電視講座、召開現(xiàn)場會、組織科技下鄉(xiāng)等形式，有組織、有計劃、有針對性地對農(nóng)村干部干部群眾開展全方位、多層次科技培訓，每年培訓人數(shù)都在20萬人次以上。通過科技培訓，農(nóng)民群眾的科技素質(zhì)有了很大提高，加速了科技成果推廣普及和轉(zhuǎn)化，促進了農(nóng)民增收和農(nóng)業(yè)增效。

二、全縣科技發(fā)展存在的主要問題

（一）部分領(lǐng)導干部對科技工作重視不夠。按照國家對縣（市）、區(qū)科技進步工作考核實施細則的要求，縣委、縣政府每年要召開兩次以上專題會議，研究科技工作。而我們縣幾年都沒有系統(tǒng)研究過一次科技工作。5年來沒有召開過全縣性科技工作會議。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記對科技工作更是不聞不問，普遍存在著對科技工作說起來重要，干起來不要的問題。

（二）科技投入嚴重不足。按照國家“科技進步法”和省、市“科技進步條例”及國家科技進步考核實施細則要求，縣級科技三項費用每年要達到財政決算支出的1.1%以上，并做到專款專用。按照這個要求，目前縣財政每年應該安排科技三項費用1000萬元以上。而我縣每年只安排360萬元，占財政決算支出不足0.3%。這360萬元也只是數(shù)字，真正用于科技發(fā)展計劃項目的資金一分沒有。由于缺少資金支持，農(nóng)民又舍不得投入，企業(yè)沒能力投入，一些好的項目落實不了，嚴重制約了我縣經(jīng)濟發(fā)展。

（三）科技人員作用沒有得到發(fā)揮。目前我縣科技人員總量不少，但工、農(nóng)業(yè)科技人員不足7%，實際上真正能夠勝任本職工作的只有3-4%。而這些科技人員由于種種原因也大多閑置，出現(xiàn)了科技人才外流嚴重的問題。

（四）科技發(fā)展不平衡。從全縣看，農(nóng)業(yè)科技相對較強，工業(yè)科技相對薄弱。目前全縣擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的企業(yè)只有哈拉海水泵有限公司。申請高新技術(shù)企業(yè)也只有合隆的新安藥業(yè)有限公司。企業(yè)普遍缺少名優(yōu)產(chǎn)品，創(chuàng)新能力差，后勁不足，缺乏市場競爭力。從農(nóng)業(yè)本身來看，發(fā)展也不平衡，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村領(lǐng)導重視科技，工作開展的比較好，發(fā)展較快，如靠山東排木村、合隆陳家店村等。有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)特別是偏遠地區(qū)，信息閉塞，思想守舊，依然過著日出而作，日落而息，老守田園的生活。

（五）部分農(nóng)民科技意識不強，素質(zhì)不高。他們對新思想、新技術(shù)、新事物接受不了，一個好項目落實起來很難，一項科技成果推廣起來很慢，迷戀六合彩、封建迷信活動等，影響了科技的傳播和社會穩(wěn)定。

這些問題必須引起我們各級領(lǐng)導的高度重視，認真研究解決。

三、促進我縣科技事業(yè)發(fā)展的幾點意見

（一）要強化科技意識，從上到下加大對科技工作的領(lǐng)導。學習實踐科學發(fā)展觀，科學技術(shù)要走在前面。“科技是第一生產(chǎn)力”這是鄧小ping同志八十年代提出的科學論斷，如果說我國經(jīng)濟在十一屆三中全會以后是靠政策發(fā)展的，十五大以后是靠市場發(fā)展的，那么，十七大以后只能靠科技發(fā)展。改革開放三十年的實踐證明，哪里的科技發(fā)展的好，哪里的經(jīng)濟發(fā)展就快，哪里就繁榮。因此，各級領(lǐng)導干部都應該充分認識到，二十一世紀的競爭，歸根結(jié)蒂是科技的競爭。各級政府必須高度重視科技工作，切實把科技工作擺到重要位置，認真研究和解決科技工作中的實際問題?？h委縣政府應該把科技工作做為考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門主要領(lǐng)導的一項重要內(nèi)容，對科技工作突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門領(lǐng)導進行表彰獎勵，對工作落后的進行通報批評，對連續(xù)兩年工作落后的主要領(lǐng)導實行降職使用。

（二）積極穩(wěn)妥地進行科技體制改革。加大事業(yè)單位改革步伐，對涉農(nóng)部門的站、辦、所實行精減機構(gòu)，精干人員，轉(zhuǎn)變機制?？梢詢斣噷⑥r(nóng)業(yè)、農(nóng)機、畜牧、水利、林業(yè)技術(shù)推廣部門合并，吸納肯干事也能干事的高、中級科技人員，成立一個綜合性的科技推廣服務機構(gòu)，由科技管理部門負責組織，開展科技試驗、示范、推廣、培訓、服務等工作。這樣即可以減輕財政負擔，又可以調(diào)動科技人員的積極性，使能人有用武之地，庸人自己謀生存。

（三）努力增加科技投入?？茖W技術(shù)是第一生產(chǎn)力，只有第一的投入，才能將成千上萬的科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力。我縣財政比較困難，但每年至少應該拿出200萬元支持本級科技計劃項目，并承隨著財政狀況的好轉(zhuǎn)，增加科技投入，逐步建立起以財政投入為引導，以企業(yè)和農(nóng)戶為主體，以種類信貸為支撐，以社會集資和引進外資為補充的多渠道、全方位科技資金投入體系。

（四）進一步加大科技宣傳培訓力度。培訓重點應該放在農(nóng)村偏遠地區(qū)、經(jīng)濟落后村屯。培訓形式要靈活多樣，不斷尋求新的培訓模式。在培訓內(nèi)容上要有針對性，強調(diào)適用性、通俗性。

（五）突出科技示范的輻射帶動作用。一項新技術(shù)、新成果對于絕大多數(shù)農(nóng)民來說，他們不敢嘗試，而一旦有人運用并獲得成功，他們會馬上學習效仿并迅速輻射。形成規(guī)模。因此，縣政府應該選擇優(yōu)勢項目，集中人力、物力、財力，先在局部示范，然后推廣，避免靠行政命令，強制執(zhí)行。

（六）創(chuàng)造優(yōu)秀科技人才脫穎而出的良好環(huán)境。人才是經(jīng)濟發(fā)展與社會進步的決定性因素?？h政府應該研究制定相應的人才政策。一方面制定優(yōu)惠政策，廣泛吸引外地高精尖人才來創(chuàng)業(yè)；另一方面，對為縣科技工作做出突出貢獻的科技人員給予重獎，最大限度地調(diào)動科技人員的積極性和創(chuàng)造性，真正形成尊重知識、尊重人才、人盡其才、人才輩出的良好氛圍。

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