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黨內(nèi)組織生活七項規(guī)定

為認真落實黨要管黨、從嚴治黨方針，切實解決黨內(nèi)組織生活不正常、不認真、不嚴肅的問題，進一步增強黨的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，始終保持黨的先進性和純潔性，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和市委要求，結(jié)合實際，現(xiàn)就嚴格黨內(nèi)組織生活作出如下規(guī)定。

一、嚴格“三會一課”制度。堅持定期召開支部黨員大會、支委會、黨小組會,按時上好黨課，不斷改進形式、提升質(zhì)量，堅決防止“三會一課”簡單化、娛樂化、庸俗化。機關(guān)、事業(yè)單位黨支部每月至少召開1次支部黨員大會，其他黨支部每季度至少召開1次；支部委員會一般每月召開1次，根據(jù)需要可隨時召開，必要時也可召開支委擴大會議，吸收黨小組長和有關(guān)黨員參加；黨小組會一般每月召開1至2次；黨課以黨支部為單位每季度至少安排1次（含上級黨組織安排的黨課），以基層黨委為單位每半年至少安排1次，各級黨組織應(yīng)結(jié)合實際，有針對性地經(jīng)常開展黨課教育?；鶎狱h組織書記每年帶頭上黨課1次以上。建立考勤制度，指定專人認真做好記錄，對因故未能參加“三會一課”的黨員及時補課，對不堅持“三會一課”的黨組織書記進行誡勉談話。

二、嚴格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部除必須參加黨委（黨組）的民主生活會外，還必須以普通黨員身份參加所在黨支部（黨小組）的組織生活，帶頭交流思想，帶頭聽取意見，帶頭開展批評與自我批評，帶頭完成黨組織交辦的各項工作任務(wù)，帶頭自覺接受黨員群眾監(jiān)督。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部因故不能參加組織生活，應(yīng)提前書面請假并說明原因，對1次無故不參加組織生活的，予以提醒；連續(xù)2次無故不參加的，予以警告；連續(xù)3次無故不參加的，民主評議不得為“好”，同時取消評先評優(yōu)資格；連續(xù)6個月無正當理由不參加的，按《黨章》規(guī)定進行處理。各級黨組織認真做好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活的情況記載，并作為干部年度考核依據(jù)。

三、嚴格談心談話制度。定期開展談心談話活動，通過采取單獨面談、集體會談、電話訪談等方式，堅持黨委（黨組）書記每季度與班子成員談心1次，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部至少每半年與分管單位黨員負責同志談心1次，支部書記至少每年與支部全體黨員談心1次、黨小組長至少每半年與小組全體黨員談心1次。

四、嚴格黨性定期分析和民主評議黨員制度。黨員黨性定期分析和民主評議原則上每年開展1次，可結(jié)合實際合并進行。黨性分析主要結(jié)合日常工作表現(xiàn)、生活情況、思想傾向、執(zhí)行黨的決策決議等情況進行分析，重點圍繞黨員思想政治、學習教育、遵紀守法、履行職責、服務(wù)群眾等內(nèi)容開展，黨員個人形成黨性分析報告，以黨支部為單位形成支部分析報告，對黨員傾向性、苗頭性問題及時教育整改。民主評議黨員按照談心交心、自我剖析、批評與自我批評、互評互議、支部議定等程序開展，將民主評議結(jié)果作為黨內(nèi)表揚和處置不合格黨員的重要依據(jù)，分行業(yè)分領(lǐng)域制定不合格黨員的具體表現(xiàn)，注重把握處置不合格黨員政策界限，有計劃有步驟開展不合格黨員的處置工作。

五、嚴格基層黨務(wù)公開制度。將黨務(wù)公開工作貫穿于黨內(nèi)重要事務(wù)的醞釀、決策、實施全過程，除保密事項外，根據(jù)不同內(nèi)容采取會議公開、文件通報、新聞發(fā)布等多種方式，最大限度及時向社會公開公示各級黨組織的重大決策決議、干部人事任免、組織建設(shè)、黨組織活動、黨費收支和其他黨內(nèi)事項。將黨務(wù)公開工作作為落實黨風廉政建設(shè)責任制的重要內(nèi)容，可以聘請社會監(jiān)督員，監(jiān)督基層黨組織黨務(wù)公開制度落實情況。

六、嚴格流動黨員教育管理。從有利于黨組織管理、有利于流動黨員發(fā)揮作用出發(fā)，堅持以流入地黨組織為主、流出地和流入地黨組織共同管理，全面推行流動黨員“雙重組織關(guān)系”管理，認真查驗《流動黨員活動證》，做好外來流動黨員身份確認，把流動黨員編入黨的一個基層組織，納入流入地黨員教育管理的整體工作中，吸收流動黨員組建黨組織，加大流動黨員服務(wù)中心（站、點）建設(shè)，進一步健全完善流動黨員服務(wù)管理工作平臺和信息網(wǎng)絡(luò)，落實流動黨員的表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)，做到服務(wù)管理到位、關(guān)心關(guān)愛到位。

七、嚴格堅持分類指導(dǎo)原則。根據(jù)黨員的結(jié)構(gòu)分布、居住地點等實際情況，針對機關(guān)事業(yè)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、國有企業(yè)、“兩新”組織、學校、醫(yī)院等不同領(lǐng)域黨組織的自身屬性，堅持教育、管理與服務(wù)相結(jié)合，強化服務(wù)意識，分層分類進行指導(dǎo)，建立行業(yè)系統(tǒng)黨組織黨建工作定期交流制度，創(chuàng)新組織生活內(nèi)容和形式，探索建立有利于開展和加強黨內(nèi)組織生活的制度，切實提高組織生活的質(zhì)量和效果。

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