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城管局開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動新聞稿

分類: 各類文書 范文詞典 編輯 : 范文大全 發(fā)布 : 04-17

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各類文書范文:城管局開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動新聞稿是由范文詞典為您精心收集,希望這篇城管局開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動新聞稿范文可以給您帶來幫助,如果覺得好,請把這篇文章復(fù)制到您的博客或告訴您的朋友,以下是城管局開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動新聞稿的正文:

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,區(qū)城管局緊緊把握科學(xué)發(fā)展這條主線,以加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和爭創(chuàng)“高效、先鋒、廉潔”城管隊伍為載體,結(jié)合城管工作實際,堅持在提能力、惠民生、抓作風(fēng)、促業(yè)績中創(chuàng)先爭優(yōu),創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效顯著。

堅持在提升能力中創(chuàng)先爭優(yōu)。堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,從加強黨支部活動陣地建設(shè)、健全各項規(guī)章制度、完善
黨建和工作目標(biāo)管理考評制度、發(fā)揮群團職能作用入手,積極開展豐富多彩的主題活動,帶動執(zhí)法隊員提升自身綜合素質(zhì),增強執(zhí)法本領(lǐng)和管理能力。結(jié)合城管實際開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做城管先鋒”學(xué)習(xí)討論活動,注重加強黨員干部思想政治教育,深入學(xué)習(xí)黨的理論知識和先進典型事跡,號召全體執(zhí)法人員為城管工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策,扎實推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè);強化理論學(xué)習(xí),落實“一月一學(xué)、每季一考”學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,通過測試檢驗學(xué)習(xí)成效,加深理解;設(shè)立機關(guān)圖書閱覽室,督促鼓勵黨團員和干部職工加強學(xué)習(xí)自覺性;局黨委班子帶頭,經(jīng)常性深入執(zhí)法一線調(diào)研工作,尋找存在的問題,針對問題想辦法、謀對策,形成質(zhì)量較高的調(diào)研報告,做到理論聯(lián)系實際,達(dá)到學(xué)以致用的效果。開展“爭做城管先鋒”三項評比活動,通過“優(yōu)秀隊員、先進中隊、市容亮點”評比活動,引導(dǎo)隊員之間的學(xué)習(xí)與競爭,促進互相學(xué)習(xí),在本職崗位上發(fā)揮模范帶頭作用。

堅持在惠及民生中創(chuàng)先爭優(yōu)。牢固樹立“執(zhí)法為民”的理念,切實變管理為服務(wù)。年內(nèi)簽訂“門前三包”目標(biāo)責(zé)任書1432份,簽訂率達(dá)99.81%;糾正查處各類占道經(jīng)營、店外經(jīng)營、流動攤販6211起;督促和協(xié)助沿街商戶清洗店面墻壁、櫥窗玻璃2531處;粉飾圈閘門窗、墻體521處7544平方米;拆除破損陳舊污濁門頭牌匾、廣告牌635(處)塊;清理清除亂張貼74131處(塊);糾正查處各類不文明行為89173起,規(guī)范整治轄區(qū)再生資源回收站點29家。完成東關(guān)清真大寺、恒潤大廈等8棟建筑物樓體進行了燈飾亮化更換東關(guān)大街等12條主街道果皮箱212個;泰寧路公廁、付家寨地坑式、周家泉航吊式垃圾中轉(zhuǎn)站已建成并投入使用;小寨等6處中轉(zhuǎn)站、公廁建設(shè)項目應(yīng)完成前期選址規(guī)劃;投資7萬余元組織400名環(huán)衛(wèi)職工、128名協(xié)管員、28名城管見習(xí)大學(xué)生進行了體檢,并建立了健康檔案,投資13.4萬元為城管、環(huán)衛(wèi)一線干部職工購買了人身意外傷害保險、投資11萬余元為城管執(zhí)法和環(huán)衛(wèi)作業(yè)車輛購買了交強險和商業(yè)險等等,有效解決了一大批群眾反映強烈的熱點難點問題,深受市民群眾和職工稱贊。

堅持在轉(zhuǎn)變作風(fēng)中創(chuàng)先爭優(yōu)。大力推行服務(wù)承諾制和限時辦結(jié)制,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一是修訂完善《城管局工作人員百分考核制》、《錯案追究制》、《城管工作督查考核制》等多項制度,強化目標(biāo)責(zé)任績效考核管理,堅持周例會點評、月工作考核、年總結(jié)獎懲考評機制,進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。二是在平時工作中,嚴(yán)格執(zhí)行“14小時巡查制度”,加班加點,吃苦受累,無怨無悔,忘我工作,彰顯城管執(zhí)法隊伍“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝”的威武之師形象。三是認(rèn)真召開分析評議會,向社會各界管理對象等下發(fā)《城管局創(chuàng)先爭優(yōu)活動意見征求表》,專門組織座談,把群眾滿意不滿意、為民辦實事是否落實、領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部作風(fēng)是否扎實等作為重要議題由群眾來評議,并積極加以整改落實,促進工作科學(xué)發(fā)展。四是嚴(yán)格遵守《西寧市城市管理行政執(zhí)法人員行為規(guī)范》、《西寧市城管行政執(zhí)法隊伍“五條禁令”》要求,開通城管“110”舉報電話、公開黨員承諾內(nèi)容,自覺接受群眾的監(jiān)督,實現(xiàn)隊伍管理制度化,城管工作精細(xì)化,進一步營造了良好的執(zhí)法氛圍。

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