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邀請函

勞資糾紛雙方均不讓步 法院邀請工會調(diào)解見效

分類: 邀請函 范文詞典 編輯 : 范文大全 發(fā)布 : 11-17

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   早報訊 向單位追索勞動保險金及工傷待遇,當(dāng)事人雙方意見遲遲無法達成一致。昨天,市南區(qū)法院將市總工會、市南區(qū)工會及單位工會工作人員一起請到了法院,專門為周先生和單位調(diào)解勞動糾紛,兩個小時后,雙方終于達成了調(diào)解協(xié)議,這是市南區(qū)法院勞動爭議案件由工會組織參與調(diào)解成功的第一案。
  
  追索保險遭遇困難
  
  周先生告訴記者,他1991年進入市南區(qū)某公司后單位始終沒有為其辦理社會保險。1998年1月,周先生受工傷,單位仍然沒有為其落實保險及工傷待遇問題,周先生將單位告到了市南區(qū)仲裁委,然而從仲裁委到法院,兩場官司打下來,雙方始終無法達成一致,市南區(qū)法院決定請工會組織出面現(xiàn)場調(diào)解。
  
  工會出面主持調(diào)解
  
  昨天下午2時30分許,周某、被告公司代表、工會組織工作人員及法院辦案人員四方一起進入調(diào)解辦公室,大家沒有坐進法庭,而是圍攏在長桌旁??吹诫p方始終互不相讓,工會組織工作人員做起工作,雙方當(dāng)事人都沉默起來,表示要跟自己的代理律師研究一下。
  
  經(jīng)過兩個小時的調(diào)解,被告單位答應(yīng)為周某補繳1991年至200X年的社會保險金,并賠償周某各項損失兩萬元。
  
  

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